巨招 V1.0.12 安卓版 

　　在数字化浪潮席卷人力资源领域的背景下，巨招APP应运而生。这款专注于求职招聘服务的平台，创新性地将短视频作为核心载体，为企业与求职者搭建起高效、直观的沟通桥梁。平台以让招聘更真实，让求职更生动为核心理念，突破传统文字简历的局限性，通过15-30秒的短视频形式，让企业全方位展示岗位细节与团队氛围，同时为求职者提供展现个人能力与职业魅力的舞台。

【软件功能】

　　短视频岗位发布

　　企业可上传办公环境实拍、团队工作场景或情景短剧，平台建议视频时长控制在15-30秒，重点呈现茶水间、培训室等特色区域，突出企业人性化管理细节。

　　全流程管理

　　从简历筛选到面试安排，企业可通过平台实现线上化操作。系统支持按技能、经验等关键词自动筛选简历，并集成在线沟通工具，大幅提升招聘效率。

　　视频简历制作

　　求职者可录制20秒自我介绍视频，重点展示技能、工作经验或作品。

　　精准岗位浏览

　　平台支持按行业、地区、薪资等维度筛选职位，求职者可浏览企业发布的短视频，快速判断岗位匹配度。

　　收藏与投递

　　支持一键收藏感兴趣岗位，视频简历可直接投递至企业邮箱或通过平台内沟通渠道提交，减少线下面试时间成本。

【软件特色】

　　模式创新

　　短视频招聘矩阵：企业可构建包含办公环境、岗位日常、员工访谈等内容的短视频矩阵，形成立体化雇主品牌传播。

　　沉浸式求职体验：求职者通过视频可"云参观"企业，了解实际工作环境，降低入职后的心理落差。

　　成本优化

　　零成本招聘：企业免除会员费、推广费，尤其适合中小微企业降低招聘成本。

　　高效匹配：智能算法根据岗位需求与求职意向精准推荐，减少无效沟通，提升匹配成功率。

　　技术赋能

　　智能推荐引擎：采用业内领先的人岗匹配算法，结合用户行为数据持续优化推荐模型。

　　视频处理技术：支持高清视频上传与流畅播放，内置多款视频模板，降低企业拍摄门槛。

【软件优势】

　　真实可信

　　官方认证体系：所有岗位均经过人工审核，建立企业信用黑名单制度，确保招聘信息真实性。

　　用户评价系统：求职者可对企业进行实名评价，形成社会监督机制。

　　高效便捷

　　极简流程：实现"当天沟通、当天面试"的极速招聘，平均缩短招聘周期。

　　多终端适配：支持多端访问，满足不同场景使用需求。

　　生态构建

　　垂直领域深耕：设立蓝领、白领、互联网等专项招聘板块，提供针对性服务。

　　社区化互动：建立行业交流社群，促进求职者与企业HR的深度互动。

【操作指南】

　　身份选择

　　1、注册后需选择身份类型：

　　企业用户：需提交营业执照、联系人信息完成认证。

　　求职者：填写个人基本信息即可浏览岗位。

　　企业端操作流程

　　1、发布短视频岗位

　　点击底部+号，选择发布岗位。

　　上传提前录制好的办公环境视频，填写岗位名称、薪资、工作地点等核心信息。

　　添加行业标签及热点话题，提升曝光量。

　　2、管理应聘简历

　　进入我的岗位页面，查看收到的视频简历。

　　通过筛选条快速定位合适候选人，点击邀请面试发送通知。

　　求职者端操作流程

　　1、录制视频简历

　　点击我的页面，选择视频简历。

　　使用前置摄像头录制20秒自我介绍，重点展示与目标岗位相关的技能。

　　添加关键词标签，便于企业搜索匹配。

　　2、投递与沟通

　　浏览企业发布的短视频岗位，点击立即投递提交视频简历。

　　收到面试邀请后，可通过平台内聊天工具确认面试时间、地点等细节。

　　3、提升简历曝光

　　每日参与职场技能挑战活动，优质内容可获官方流量扶持。

　　定期更新视频简历，添加最新项目经验或技能证书。

【用户点评】

　　巨招APP通过短视频技术重构招聘场景，解决了传统招聘中的信息不对称、流程低效等痛点。其创新的视频化招聘模式，不仅提升了企业招聘效率，也为求职者提供了展示个人能力的全新舞台。随着5G技术的普及和视频处理能力的提升，平台将持续优化视频推荐算法，拓展VR面试、技能认证等新功能，致力于打造全球领先的智能化招聘生态系统。

【更新内容】

　　v1.0.12：

　　尊贵的巨招用户，您好。

　　我们已为您准备好了全新版本，本次更新修复了已知问题，优化了使用体验。